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Processo Seletivo 2012/1 – Lista de Aprovados

quarta-feira, 14 de dezembro de 2011

A equipe de Gestão de Pessoas da EJCM gostaria de parabenizar os novos trainees da empresa.

Segue abaixo o nome dos candidatos que deverão se apresentar no dia 05/01.

Caio Moraes

Deoval Luiz dos Santos

Felipe Milepe de Souza

Gabriel Matos Cardoso Leite

Gabriel Freire

Glaucia Versiani

Ingrid Almeida

Mayara Morais dos Santos

Pedro Mendes Barros

Renard Ferreira

Victor Springer

Aguardem o contato por e-mail.

Caso você não tenha sido aprovado, não desanime! Solicite seu feedback para enviando um e-mail para equipe.gp@ejcm.com.br

Processo Seletivo 2012/1 – Horários das Entrevistas

quinta-feira, 8 de dezembro de 2011

A diretoria de Gestão de Pessoas gostaria de informar os horários das entrevistas dos candidatos ao processo seletivo 2012/1

Segunda-feira 12/12

Mayara Santos – 12:30

Pedro Barros – 13:00

Glaucia Versiani – 13:30

Gabriel Leite – 14:00

Terça-feira 13/12

Felipe Souza – 09:30

Ingrid Almeida – 10:00

Henrique Costa – 15:00

Quarta-feira 14/12

Josué Conceição – 10:30

Josiele Gonçalves – 11:00

Deoval Santos – 12:00

Renard Ferreira – 13:30

Gabriel Freire – 15:00

Caio Moraes – 15:30

Victor Springer – 16:00

Apresentando nova identidade visual da EJCM

sábado, 13 de agosto de 2011

Com a troca de gestão no início do ano, veio da diretoria de Marketing a ideia da mudança da Identidade Visual, incluindo a logo. E logo depois vimos que essa ação bateria com algumas metas durante a revisão do Planejamento Estratégico. A forte divulgação que a empresa faria tendo a parceria com a organização do ENEJ – Encontro Nacional de Empresas Juniores, realizado em agosto – e os 20 anos de existência da empresa foram também fatores que contribuíram para viabilizarem a chance de fazer tamanha mudança.
Então a Diretoria de Marketing focou nesse objetivo, especialmente para começar sua utilização a partir do ENEJ.
Resolvemos portanto analisar a marca antiga. Quais eram as suas principais características existentes e o que poderia ser mudado, pensando mesmo na ideia que a logo devia passar. Foram analisadas as cores, a fonte, o ícone que a marca valorizava, com a ideia de mudar tudo.
Primeiro o ícone, o famoso J da marcar EJCM. Ele era o ícone da empresa, a principal característica da logo. Apesar de muitos estarem acostumados com o J, dentro e fora da universidade, vimos que não era a ênfase que queríamos dar ao logotipo da empresa. Visto que o J nos representava o destaque ao fato da EJCM ser uma Empresa JÚNIOR, e isso é um destaque que teremos dentro da graduação. Nós somos realmente a empresa júnior de Ciência da Computação da UFRJ. Mas com o grande fortalecimento do Movimento Empresa Júnior no país, o destaque ao Júnior não fazia mais tanto sentido. Preferíamos dar destaque a algo mais único e específico relacionado aos serviços que fazemos atualmente.
E a ideia que mais caiu em aceitação foi trabalhar com uma nuvem, devido ao Cloud Computing, que é tendência atual em Tecnologia da Informação, e ao nosso atual slogan, “Seus Sonhos Online”.

E essa foi a nossa marca final!

Uma assembleia foi feita com a apresentação de, somente, uma nova marca (inicialmente pretendíamos apresentar mais ideias). Apresentamos pontos importantes sobre a nova marca traçada, e os membros realizaram uma votação, na qual a nova marca foi decidida.
Depois de um bom tempo convivendo com o logotipo antigo da EJCM, fica um pouco difícil se acostumar com uma marca nova. Mas essa é uma empresa nova,  e é esse o sentimento que estamos guardando com a nova marca. De uma empresa renovada, uma empresa que com essa marca vai conquistar suas metas, e da qual seremos lembrados a partir de então pelos nossos clientes, parceiros, alunos da universidade, membros, e todos que se aproximam da EJCM.

Lista de Aprovados para fase trainee do processo seletivo EJCM 2011/2

quinta-feira, 14 de julho de 2011

- Afonso Henrique Lima de Carvalho
- Augusto Acioli Pinho Vanderley
- Daniel Villaça de Oliveira Silva
- Felipe de Souza da Costa Barros
- Fernando Carvalhosa Neves
- Gabriel Canivello de Souza
- Gian Pereira Paixão
- Herbert Salazar dos Santos
- Leonardo Ferreira Borba
- Luan Cerqueira Martins
- Rebeca Beatriz Maciel Bordini
- Renan Hozumi Barbieri
- Rodrigo Werneck Franco
- Rômulo Luiz Mendonça de Brito

Parabéns aos aprovados!
Aguardem o contato por email, da equipe de Gestão de Pessoas, para as informações das próximas etapas.

Caso não tenha sido aprovado, não desanime! Envie um e-mail para equipe.gp@ejcm.com.br que entraremos em contato para marcar uma data para o feedback.

2º Workshop EjCM

terça-feira, 7 de junho de 2011

Na última semana foi realizado o segundo Workshop da EJCM. O foco do evento era transmitir parte do trabalho que nós exercemos para os alunos da UFRJ. No primeiro dia houve uma palestra sobre métodos ágeis, ministrada pelo diretor de Projetos Guilherme Bruzzi. Foram apresentados os conceitos básicos das metodologias mais famosas e de que forma eles se adaptam à nossa realidade.

Métodos ágeis

No segundo dia apresentamos duas das ferramentas que utilizamos em nossa carta de serviços, xHTML e CSS. Diferentemente da primeira edição, fizemos uma apresentação mais interativa em que os participantes programavam simultaneamente com os palestrantes. O evento foi bem sucedido, sendo bem avaliado na pesquisa de satisfação pelos alunos e marcou a abertura do processo seletivo 2011-2 da EJCM. Se você é aluno de Ciência da Computação da UFRJ e gosta de desafios, não perca tempo e inscreva-se aqui.

Hospedagem de imagem grátis

Palestra de xHTML

Lista de aprovados para a fase Trainee do Processo Seletivo da EjCM

quinta-feira, 9 de dezembro de 2010

- André Reis de Brito
- Daniel Lopes Braz dos Santos
- Emanuelle Schiavon
- Felipe Sombra
- Hylson Bernardo
- Iggor Benício Ardilha da Silva Alves
- Laís Marinho Rodrigues
- Marcos Vinícius da Rocha Cardoso
- Matheus Lessa
- Ricardo Oliveira Neto
- Susana Oliveira dos Santos
- Willian Thompson Silva Gomes
- Yaissa Campos Siqueira

Parabéns aos aprovados! Fiquem atentos às suas caixas de e-mail, pois essa será a forma de comunicação daqui para frente. O RH entrará em contato com vocês para informar o dia da Apresentação dos Trainees.

Lista de aprovados para a próxima fase do Processo Seletivo da EjCM

quinta-feira, 2 de dezembro de 2010

André Reis de Brito

Cristiane Ceia de Oliveira

Daniel Lopes Braz dos Santos

Emanuelle Schiavon

Felipe Sombra

Fernando Carvalhosa Neves

Hylson Bernardo

Iggor Benício Ardilha da Silva Alves

Ingrid Almeida dos Santos

Laís Marinho Rodrigues

Marcos Vinícius da Rocha Cardoso

Matheus Lessa

Phillipe Amorim da Costa

Ricardo Oliveira Neto

Rodrigo Matola de Miranda Cardoso

Susana Oliveira dos Santos

Willian Thompson Silva Gomes

Yaissa Campos Siqueira

Parabéns aos aprovados! O RH entrará em contato com vocês para informar o dia das suas respectivas entrevistas. Ee se você não foi aprovado, não desanime! Envie um email para equipe.rh@ejcm.com.br que o RH entrará em contato marcando uma data para dar o seu feedback.

SETI 2010

domingo, 24 de outubro de 2010

Está chegando o SETI 2010, pessoal!

Pra quem não conhece o evento, a Semana de Tecnologia e Inovação é um evento realizado pela EjCM desde 2009 que tem por objetivo aproximar dos alunos da UFRJ as maiores empresas do ramo de Tecnologia e Inovação e mostrar para eles as tendências atuais do mercado no qual, dentro de alguns anos, eles estarão inseridos.

Marcado para os dias 16 e 17 de Novembro, a edição 2010 do evento está recheada de grandes nomes. Já temos palestras confirmadas de nomes como Izaías Miguel da Visagio,  René de Paula, representando a Locaweb, Gustavo Guanabara, pela Hostnet, Marcelo Sávio da IBM, Alex Pinheiro, CEO da Hands, Guilherme Chapiewski da Yahoo! e Afonso Júnior, da Mobits, empresa fundada por ex-diretores da EjCM.

O evento vai contar ainda com um caráter social. Durante os dois dias, estaremos recolhendo doações para o Centro Santa Terezinha, localizado no Lins de Vasconcelos. Todo ano o Centro Santa Terezinha realiza uma campanha de doações para familias carentes da região, onde são doadas cestas de natal com 12kgs de alimentos. A EjCM estará auxiliando nesta campanha através das doações recolhidas no SETI 2010. Assim, quando você for ao evento, não esqueça de levar suas doações. A instituição pede que se dê preferência aos seguintes itens: arroz, feijão, macarrão, farinha de mandioca, óleo de soja, leite em pó, biscoito maizena, latas de doce de pêssego, panetone, café e suco em pó e açúcar. Mas se você quiser doar outra coisa, não tem o menor problema.

Além disso, estamos realizando uma divertida promoção através do Twitter com o apoio da Hostnet. Funciona assim: para concorrer basta seguir o Twitter do SETI (@seti2010) e dar RT em um tweet específico que nós twitamos várias vezes por dia. Assim você poderá concorrer e, durante o evento, será realizado o sorteio de um pacote de hospedagem + domínio.com por 1 ano fornecido pela Hostnet. Outros dois pacotes iguais a este serão sorteados no evento, para quem assistir a uma certa quantidade de palestras.

E aí, já se inscreveu no SETI 2010? Está esperando o quê?

Inscreva-se: http://seti.ejcm.com.br/

E siga o twitter do evento: http://twitter.com/seti2010

EJCM realiza campanha para ajudar o INCA

quinta-feira, 21 de outubro de 2010

Entre agosto e outubro de 2010, a Empresa Júnior de Consultoria em Microinformática realizou uma campanha de cunho social para arrecadar doações para o Instituto Nacional do Câncer. A equipe de RH, junto aos membros voluntários, organizaram o que foi a primeira campanha com esse intuito na história da empresa.

As doações vieram dos estudantes e funcionários da UFRJ, além das EJs Fluxo e GamaJr que nos auxiliaram na arrecadação. Graças ao apoio recebido, a campanha foi um sucesso. A sensação de ajudar o próximo valeu todo o esforço exercido para cumprir o que fôra planejado.

Os materiais doados constavam em:

* Itens de higiene pessoal;
* Roupas usadas;
* Sapatos;
* Fraldas geriátricas;
* Brinquedos;
* Cadeira de rodas.

A entrega do material ocorreu no dia 07 de outubro, na sede do INCA voluntários, localizada na rua Washington Luís, nº 35 – Centro, Rio de Janeiro. Além do material, os membros do projeto doaram sangue no Hospital do Câncer I, localizado na Praça da Cruz Vermelha, nº 23 – 2º andar, Centro, Rio de Janeiro.

A EJCM gostaria de agradecer o apoio de todos que puderam ajudar com a realização dessa campanha e que em breve continuará organizando novas.

Saiu a Lista dos Aprovados para a Fase Trainee

quarta-feira, 28 de julho de 2010

E o Processo Seletivo 2010/1 avança mais uma fase! Após as entrevistas, segue a lista dos aprovados para a fase trainee:

Amanda Cristina Rodrigues Ferrreira
Armando De Luca Filho
Clarisse Freire Leal
Gustavo Rodrigues Miranda
Leonardo de Figueiredo Rodrigues
Luiz Felipe Antunes Dias
Pedro Guimarães Dupim
Raul Bezerra Barbosa
Wesley Pimenta Boaes

Para os que não foram aprovados, não desanimem! Vocês podem pedir feedback enviando um email o mais rápido possível para equipe.rh@ejcm.com.br, já que o prazo é curto.

Aos aprovados, parabéns! Mas não se esqueçam, o Processo Seletivo ainda não acabou, afinal, a fase trainee ainda é parte do mesmo.